Dalinuosi radijo laidos „Korys“ įrašu, kur su Audriu Antanaičiu kalbėjomės apie naują knygą Koučingo Technikos ir kitus aktualius klausimus. Veiksmas vyko radijo stoties Laisvoji Banga eteryje.

Pirma laidos dalis

Antra laidos dalis

Ačiū visiems, kurie suteikėte grįžtamąjį ryšį Coachingblog.lt! Net 37 skaitytojai Coachingblog.lt veiklą įvertino 8,8 balo iš dešimties galimų. Labai ačiū už visus pagyrimus ir patarimus. Jūsų pastebėjimai man buvo labai vertingi!

Norėdami sužinoti, kas iš jūsų laimėjote knygas, žiūrėkite video:)

Dalijuosi straipsniais, kurie buvo labiausiai skaitomi 2012 – aisiais.

1. Psichoterapeutės Ramunės Pajuodytės – Milašienės interviu apie psichoterapiją ir koučingą.

2. Kelios įžvalgos kaip darbuotis su savo tikslais.

3. Pastebėjimai apie propagandą ir manipuliacijas.

4. Straipsnis koučingo specialistams apie jų kompetencijos brandą.

5. Kelios įžvalgos, kodėl nekompetetingi nežino, kad jie – nekompetetingi.

Jie sako, kad artėja pasaulio pabaiga ir ji turėtų įvykti poryt. Tad noriu užfiksuoti man svarbias šių metų koučingo veiklos akimirkas, kad jos neliktų kažkur ore pakibę. Šiek tiek stabteliu, atsisuku atgal ir atverčiu įsivaizduojamą fotoalbumą. Ką prasmingo nuveikiau ir į ką atkreipsiu dėmesį kitąmet (jei pranašai netyčia suklystų ir kiti metai išauštų)?

2012 – ieji man iki šiol nesuprantami. Pats ne iki galo šiuos metus suvokiau. Ne iš kuklumo ar pasipūtimo sakau. Nuoširdžiai. Matyt šitaip kalba ir klientai, kurie koučingo pagalba atranda ir išvysto trokštamus dalykus. Patys stebisi: kaip čia taip gavosi? Skaityti daugiau…

Lygiai prieš metus, gūdų lapkričio 20d. vakarą…Bet, ach, gal nereikia taip dramatiškai:)

Gerai. Lygiai prieš metus, lyjantį lapkričio vakarą, padedamas bičiulio, prisidėjusio prie „techninės reikalo pusės“, galvojau:  darau gerą darbą, kurį man gera daryti. Praėjus lygiai metams, manau tą patį ir dėl to esu laimingas. Džiaugiuosi ta keista idėja gimusia dar  2010- ųjų liepą, kai vieną rytą ežere žvejojau lydekas. Kai nori, tai ir padarai, – tada pasakė man brangūs žmonės.

Tačiau koks gimtadienis be dovanų? Tad šia proga Coachingblog.lt dovanoja skaitytojams penkias ASMENINIO UGDYMO PRAKTIKA VADOVAMS knygas. Tai leidinys apie koučingą, gausus praktinių patarimų ir įžvalgų apie koučingo taikymą organizacijose.

Kadangi skaitytojų daugiau negu penki, norint laimėti knygą, reikės mažos jūsų paslaugos. Ne, ne, „dalintis“ ar „mėgti“ socialiniuose tinkluose nereikės:)

Prašau jūsų spausti šią nuorodą ir suteikti Coachingblog.lt grįžtamąjį ryšį. Tai ir yra jūsų maža paslauga – atsakymas į kelis klausimus tam, kad galėčiau tobulėti.

Kalėdų vakarą (Gruodžio 25d.) paskelbsiu penkis laiminguosius, kurie laimėjo knygas. Juos išrinksiu burtų keliu. Knygos – net penkios, tad tikimybė – didelė!

Burtų traukimas bus filmuojamas, viską matysite patys!

Pildant anketą reikės nurodyti savo el. paštą. Jei burtas klius jums, knyga atiteks būtent jums.

Ačiū!

Tomas

Dalijuosi savo pranešimo „Metaforų galia koučinge“ skaidrėmis. Pranešimą skaičiau lapkričio 8d. konferencijoje ĮKVĖPTI.AUGTI.TOBULĖTI. 2012. Nors šia tema buvau rašęs anksčiau, ji  išlieka įdomi. Mano galva, metaforos – tai vartai į mūsų vidinį pasaulį. Sumaniai aptariant klientų naudojamas metaforas, galime padėti jiems geriau pažinti save ir didinti pokyčių įsisąmoninimą.

Žiūrėti skaidres.

Coachingblog.lt dalijasi ICF Lietuva koučingo rinkos tyrimo apklausos rezultatais. Apklausos dalyviai – praktikuojantys koučingo specialistai (viso 41 dalyvis).

Tyrimas atskleidė, kad individuali koučingo praktika dalį visos koučingo specialistų veiklos ir daugumai koučingo specialistų generuoja nedideles pajamas. Kita vertus, koučingo specialistai įvardija pozityvias koučingo plėtros tendencijas ir koučingą taiko labai plačiuose kontekstuose. Tai leidžia jiems manyti, kad koučingo paslaugų apimtys artimiausioje perspektyvoje augs.

Tyrimo ataskaita.

ICF LIETUVA REZOLIUCIJA DĖL TERMINO „KOUČINGAS“ NAUDOJIMO

2012 spalio mėn. 10d.

Čia galite pritarti žemiau pateiktai rezoliucijai. Ji bus patvirtinta metinėje ICF Lietuva konferencijoje ĮKVĖPTI.AUGTI.TOBULĖTI 2012. Patvirtinus rezoliuciją, ji bus pateikta Valstybinei Lietuvių Kalbos Komisijai.

Kodėl KOUČINGAS, o ne „ugdomasis vadovavimas“, „asmeninis ugdymas“, „saviugda“, „įgalinantis konsultavimas“, „konsultuojamasis vadovavimas“ ar kaip kitaip?

Lietuvoje populiarėjanti koučingo profesija ir praktika susiduria ne tik su profesinės kvalifikacijos problemomis, bet ir su lietuvių kalba. Šis pasaulyje pripažintas terminas naudojamas daugelyje kalbų,  todėl jis lengvai atpažįstamas ir adekvačiai suvokiamas.

Bandymai šį terminą išversti į lietuvių kalbą nepasiteisino, nes jam apibūdinti imti naudoti jau anksčiau mūsų kalboje įsitvirtinę žodžiai „ugdymas“, „konsultavimas“, „saviugda“. Šių terminų ir žodžių naudojimas įneša didelę painiavą pristatant koučingą platesnei visuomenei, nes nei vienas iš šių žodžių tiksliai neapibūdina, o kai kurie ir prieštarauja koučingo veiklos principams.

Pavyzdžiui, koučingo esmė bandoma apiprėžti siejant jį su vadovavimu (konsultuojamasis vadovavimas, ugdomasis vadovavimas), tačiau koučingas nėra vadovavimas ir negali pakeisti vadovavimo. Koučingas taip pat nėra konsultavimas, todėl bet kokia nuoroda į koučingą kaip konsultavimą neatitinka koučingo veiklos principų. Taip pat koučingas negali būti vadinamas ugdymu, nes yra tik vienas iš daugelio ugdymo būdų.

Manome, kad specializuoti, su konkrečia profesine veikla susiję terminai turi atspindėti šios veiklos giluminę esmę bei remtis šia veikla užsiimančių žmonių nuomonėmis bei išvadomis. Juk turime daug precedentų, kuomet profesiniai terminai yra neverčiami, kaip antai – „terapeutas“, „oftalmologas“, „endokrinologas“, „lyderystė“ ir pan.

Kita vertus, reikia pastebėti, kad jau lietuvių kalboje egzistavusių žodžių buvo atsisakyta kaip nepasitvirtinusių ir grįžta prie svetimybių, kurios pilniau atskleidžia jų turinį (vietoj „tarybinis“ vėl pradėtas naudoti žodis „sovietinis“; vietoj bandyto naudoti „rinkodara“ – „marketingas“ ir pan.).

Todėl išreiškiame, tvirtą įsitikinimą, kad  žodis „KOUČINGAS“ tiksliai apibūdina šią veiklą, todėl ateityje ketiname taikyti išimtinai tik šį terminą.

Būsime dėkingi, jei ilgainiui lietuvių kalbos specialistai pasiūlys tikrai originalų naujadarą, kurio lietuvių kalboje dar nebuvo, ir kurį galėtume vartoti kaip žodžio KOUČINGAS sinonimą.

Pateikite savo nuomonę čia

Prieš trejus metus garsi pasaulinio lygio kompanija Center for Creative Leadership atliko tyrimą, kuriuo siekė išsiaiškinti, kaip vadovai vertina koučingo plėtrą organizacijose. Nors vadovai įvardijo daug koučingo teikiamų naudų, jie taip pat pateikė ir koučingo plėtros iššūkių. Ypač į akis krenta galimybė realiai įvertinti konkrečia koučingo naudą ir nustatyti, kiek iš tikrųjų koučingas yra efektyvus. Kita vertus, žvelgiant į vadovų įvardijamas koučingo naudas – matyti, kad koučingas turi puikias perspektyvas gerinant organizacijų veiklą.

Apibendrintos ir į lietuvių kalbą išverstos tyrimo skaidrės

Coachingblog.lt sveikina Justiną, kuri laimėjo konkursą „Esė: augti ir padėti tobulėti kitiems“!

Justinai atitenka knyga „50 Top Tools for Coaching“

Justinos esė rasite čia.

4 - 7««...23456...»»